社内SE(設計BOMシステム/EDIシステムの開発;DPI推進室)
kubota
大阪 浪速区 近畿
‎‎23 時間前

職務内容 弊社の開発プロセスの改革を目指している DPI推進室 という部門にて

設計BOMシステム / EDIシステムの企画構想 構築 運用 管理を担っていただきます

具体的には

既存のBOMシステム / EDIシステムから新規のシステムへの移行を見据えた

システムの企画構想 要件定義および社内のユーザーとの折衝 取りまとめ プロジェクト推進

システムの効率化や 生産管理システム 製造システム サービスシステム等のグローバルの情報共有 データ連携の実現を目指しております

新規システムに移行するまでの期間 現行システムの運用管理

ITの市場動向および先進事例の調査

弊社は現在 大型トラクタの開発や 北米向け小型建機のラインナップ拡充

未開拓エリアへの進出等 グローバル規模の新しいチャレンジに力を入れております

非常に多くの製品で構成される農業機械 建設機械の開発において

設計BOMシステム / EDIシステムの更なる進化 機能拡充は必要不可欠であり

当該部門はその課題に全力で取り組んでいます

システムの運用保守がメインではなく

常に進化し続ける製品開発に追従する形で ベストなシステム開発の実現に向けて

業務を進めていただくことを期待しております 応募資格 学歴 高専 大学 大学院卒

語学 TOEIC600点以上の方は歓迎致します 必須要件ではございません

資格 不問

経験 製造業向け設計BOMシステム / EDIシステムの開発に関する上流工程のご経験をお持ちの方

事業会社 SI等業態は不問です

Java,SQL環境における開発経験が必須となります 待遇 想定年収 450万円 850万円 残業代及び諸手当込

ご経験 前年収 ご年齢に応じて決定します

年収参考例

539.2万円 / 27歳(扶養家族1名 住宅手当有の場合 残業代を除く)

715.8 万円 / 34歳(扶養家族3名 住宅手当有の場合 残業代を除く)

最短昇級時 897万円 / 35歳(管理職扱 手当無)

初任給

大学院卒(修士) / 月給23万9000円

大学卒 / 月給21万9000円

2019年4月実績

賞与 業績 評価によって6月 12月支給

昇給 年1回 1月

雇用形態 正社員

試用期間 3ヵ月 試用期間中の勤務 賃金制度に変更はありません

就業時間 8 : 00 16 : 30 休憩時間12 : 00 12 : 45

休暇 125日 年末年始 夏季 GW 年次有給 特別 慶弔休暇

土曜日 日曜日 その他 製造部門は事業所ごとに決定

就労する事業所の年間所定休日 事業所カレンダー による

有給休暇は最高20日 入社時は14日付与あり

保険 雇用 労災 健康 厚生年金保険

手当 通勤手当 支給 会社規定による

家族手当 扶養家族一人目13,000円二人目3,500円三人目3,500円

上限20,000円 会社規定による

住宅手当 11,000円 会社規定による 寮 社宅利用時は適応外

寮 社宅 有 保有or借上 配属地近隣物件の空き状況 家族構成等による

福利厚生

退職金 貯蓄制度 財形貯蓄制度 財形年金 団体貯蓄保険

クボタファンド 従業員持株会 慶弔 保険 慶弔見舞金制度

ファミリーライフサポート保険 災害補償 各種損害保険等

健康 レクリエーション カフェテリアプラン スポーツ施設利用補助

旅行費補助等 各種健康診断 人間ドック補助など

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