New Service Lead
FWD富士生命保険株式会社
東京 関東 日本
6 日前

業務内容 FWDのデジタル戦略を推進し 他社との差別化 及び デジタルを使ってお客様へ新しい価値を提供していくために重要な施策であるデジタルイノベーションプログラムにおいて デジタル施策 プロジェクト を開始 立上げフェーズ から計画 実行 管理 終了までを一貫して担当し プログラム計画で定められたスコープを期日までにローンチするために プロジェクトを推進していただきます

また FWD Groupメンバーが強く関与する施策が多いため 日本チームだけでなく 香港メンバーや海外ベンダーを含むステークホルダーのマネジメントも推進していただきます

プロジェクトを開始 立上げフェーズ から計画 実行 管理 終了までを一貫して担当

プロジェクトチーム 協力会社含む の指揮 推進も担当

香港メンバー 海外ベンダー 海外ベンダーが入る場合 とのコミュニケーションとステークホルダーマネジメント

プログラムリーダーシップ マネジメント プロジェクトスポンサーなど への報告 担当プロジェクトの管理 推進

仕事の魅力 プロジェクトの立ち上げからローンチまで一貫したプロジェクト マネジメントプロセスをご経験いただけます

またプロジェクト マネジメントを通じたGroup および海外のステークホルダー マネジメント能力の強化もいただけます

配属部署

  • デジタル イノベーション部への配属となります
  • デジタル イノベーション部はFWDが目指すデジタル変革を達成し 次世代の競争優位を獲得するために様々なデジタル技術を活用し 最適化されたプロセスと体験を提供するための施策を推進する部署です

    会社戦略にもとづく各種プロジェクトにおいて 経営層やビジネス部門 パートナー企業など各種ステークホルダーと協業し 最適なITシステムを顧客 およびビジネス部門へ提供します

    想定年収 800万 経験に応じて決定

    賞与 年1回(3月)

    求める経験 / スキル Must

    学士号取得

    デジタル分野の知見 経験

    リーダーシップ チームマネジメント経験

    シニアマネジメント含むステークホルダーマネジメント経験

    海外メンバー含むプロジェクト実務経験

    プロジェクトマネジメントの知識 実務経験

    生命保険業務知識は問わない

    コミュニケーション能力 日本語 英語

    ビジネスレベルの英語力

    Want

    デジタル分野についての知見 ビジネス システム を自主的に習得していく積極性

    優れたコミュニケーション能力 人を巻き込んで推進出来る力

    チームワーク チームマネジメントの理解

    他部門含む 折衝能力 調整能力

    ベンダーマネジメント能力

    ワークライフバランス セルフマネジメント 時間管理 業務管理 ができる

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