営業職・新卒紹介 リクルーティングアドバイザー正社員
社名非公開
東京 関東
5 日前
source : マイナビ転職エージェントサーチ

仕事内容 同社の新卒紹介営業 リクルーティングアドバイザー として 企業の新卒採用成功のための企画提案 採用手法の提供 学生の紹介 マッチングを行っていただきます

1. 顧客について

新卒または中途採用を実施 検討している法人企業

2. サービスについて

新卒人材紹介サービスの提案

新卒採用サービス参照 https : / / www.neo-career.co.jp / humanresource / newgradservice / newgrad service cat / agent /

同社新卒人材紹介事業について

学生の就職活動は多様化しており 従来型の就職サイトを利用するだけでなく 新卒人材紹介サービス を利用するケースが増えています 同社は新卒人材紹介において業界トップクラスの売上を誇っていますが 業界No.1に向けてさらに事業を加速していきたいと考えています

学生側の情報を管理するプランナーと 企業側の情報を管理する営業との連携体制を強化し 高い就職決定率 を実現できる組織を作っていこうと考えています

3. 営業手法 プロセスについて

採用を実施 検討している企業への営業活動を通じて 希望に合った人材を紹介します

ミッション

多くの学生は 有名企業や大手企業しか知りません しかし 世の中には一般的には無名でも業界内では有名なトップ企業や ユニークで魅力ある中堅 中小企業が多く存在しています

そこで同社の営業は 大手 有名企業だけではない多様な求人案件を獲得し 幅広い選択肢を学生に用意することで 本人も気づいていなかった新たな進路を提供しています

具体的な業務

1) 企業の経営 採用課題の共有 把握

2) 希望に合った人材の紹介

3) 企業に応じた採用手法の提供

顧客企業の採用支援ボリュームや採用業務に対する熟度に応じて 通常支援以上に 企画提案や採用手法の提供などを行います

企業の支援例

自社採用が上手くいかない企業に対し 以下の支援を行うことで 1人の学生も採用できなかった企業が毎年新卒採用を成功させるまでになったという事例が数多く生まれています

会社説明会を魅力的なものに変更

人事制度の提案

学生から注目される魅力的な福利厚生の整備 求める人材 必要要件

社会人経験1年以上

歓迎要件

人材紹介 IT業界経験者

求める人物像

枠にとらわれず 成長意欲がある方

ベンチャー志向の方

募集年齢 30 歳

年齢制限事由 若年層の長期キャリア形成を図るため 給与 年収350 万円 500 万円

月給 25万 30万円 インセンティブ 実績に応じ毎月支給

能力などを考慮し決定します 能力によっては月給30万円以上

上記月給金額には 固定残業手当 45時間分 63,000円 76,000円 を含みます 超過分別途支給

昇給 年2回 交通費全額支給 インセンティブあり

勤務地 本社 東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階

アクセス

JR線 都営大江戸線 都営新宿線 新宿駅 より徒歩5分

大阪支社 大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16 西梅田MIDビル 旧桜橋東洋ビル 2階

アクセス

JR 大阪駅 より徒歩6分 勤務時間 09 : 30 18 : 30

休憩1時間 雇用 契約形態 正社員 試用期間

有り (3ヶ月) 募集背景 業績好調による増員の為 待遇 福利厚生 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 持株会 持株会奨励金制度あり 慶弔見舞金 育児サポート手当 育児休業から復職する社員の子どもが保育所などに預けないと勤務できず 認可保育所に預けられず無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料を月上限5万円まで支給支援

休日 休暇 年間休日数 120日以上

完全週休2日制 土 日 祝日 夏季休暇 年次有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 看護休暇 産前産後休暇 リフレッシュ休暇 成長見逃さないDay 中学校入学前までの子を持つ社員が 入学式または卒業式 運動会の際に取得できる特別休暇

選考プロセス 1次面接 人事担当者面接

最終面接 事業部長面接

場合によって選考フローは変更となる可能性があります

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