【福岡】法人営業 ※設立60年/複合フィルムの先進メーカー/業界経験不問/増収増益/UIターン歓迎
クリロン化成 株式会社
福岡
4 日前
source : Doda

仕事内容

福岡 法人営業 設立60年 / 複合フィルムの先進メーカー / 業界経験不問 / 増収増益 / UIターン歓迎

高機能複合フィルムの先進メーカーである当社で 食品 電子 医療機器メーカー等の顧客への法人営業をお任せします

業務について

業務は縦割りではなく チームで行い 営業と事務が一丸となり目標達成を目指します 企画会議やマーケット分析から仮説や戦略を立て売り方まで自分達で考え工夫するところに面白さがあります

新製品を毎年のように開発 上市しており 世の中に必要とされる製品や高い技術力に誇りがあります より良いフィルムを提供することで 顧客商品の付加価値を高めます 市場のニーズを先読みし 営業だけでなく技術や製造の社員と一緒に訪問し 製品開発しています 規格品だけではなく別注品もあり 別注品については社内の各部署との調整を経て仕様を決めていくため 関係者とチームワークを取りながら業務推進し チームでやりがいを感じる事ができます

製造設備まで自社で開発しているため 顧客要望に応じたオンリーワンの製品提案が出来る事が競合他社にはない強みです また 顧客と社内開発と連携し製品を創り出していく面白さもあります

組織構成 営業2名 30代後半 キャリアステップ 年功序列ではなく 実力に応じてのキャリアアップになります また教育制度 支援制度が整っており 成長するための定期的な社員研修 資格制度 昇格制度なども用意しています

当社の特徴

男女ともに活躍できる環境 2016年 大阪市女性活躍リーディングカンパニーにおける最優秀を受賞 2021年 日本でいちばん大切にしたい会社大賞を受賞 個人の能力や適性に応じて男女関係なく配置しており 女性管理職も多数活躍しております

仕事と生活の両立 ワーク ライフ バランス 支援 育児や介護については 本人の意思を尊重し 柔軟に対応を行うとともに 復職の際には 本人の不安解消や負担軽減に努力しています 早期復職支援や短時間勤務 在宅勤務の実施 時間単位年次有給 休暇制度等 様々な形で社内環境の整備に取り組んでいます

チャレンジ昇格制度 昇格制度は 年功序列や不透明な評価 過程で行われるのではなく 社員の意欲と実績に応える制度です 現在 課長以下全ての職責者が本制度により昇格しています 貢献を本人と会社双方で評価するため 社員の意欲向上に繋がっています

対象となる方

学歴 大学院 大学卒以上

必須条件

第一種自動車運転免許

営業経験 2年以上 / 業界不問)

必要資格

必要条件 普通自動車免許第一種

九州営業所

福岡市中央区舞鶴2-1-10 天神フロントスクエア3階

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

勤務地最寄駅

福岡市営地下鉄線 赤坂駅

勤務地補足

入社後3か月は大阪本社にて研修を実施します 福岡市営地下鉄赤坂駅徒歩5分 天神駅徒歩10分

転勤有無

将来的に全国の営業拠点への異動可能性はありますが 面談を通して本人の希望や適性を十分に考慮した上で決定します また ほとんどの場合が新拠点設立や昇任を伴っての異動です

勤務時間

9 : 00 17 : 45 所定労働時間 8時間0分

休憩時間 45分

時間外労働有無 有

その他就業時間補足

第3水曜日17 15 ノー残業デー

3ヶ月

試用期間中も条件 待遇に変動はありません

予定年収

350万円 480万円(残業手当 有)

月給

255,000円 300,000円(以下一律手当を含む)

基本給 215,000円 260,000円

固定残業手当 40,000円 固定残業時間20時間0分 / 月 20時間0分 / 月

超過した時間外労働の残業手当は追加支給

月給制

日給月給制月給255,000円月の所定労働日数20日

給与補足

前職給与 経験 スキルに応じて決定します

予定年収には 職責給 資格手当を含みません

月給は 年功職歴給 住宅手当 固定残業代を含めています

モデル年収

30代営業主任 660万円 40代営業係長 850万円

予定年収はあくまでも目安の金額であり 選考を通じて上下する可能性があります

月給は固定手当を含めた表記です

待遇 福利厚生

通勤手当 家族手当 住居手当 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 厚生年金基金 退職金制度

待遇 福利厚生補足

通勤手当 会社規定に基づき支給

家族手当 会社規定に基づき支給

住居手当 会社規定に基づき支給

社会保険 各種社会保険完備

厚生年金基金 補足事項なし

退職金制度 勤続年数3年以上が対象 定年 60歳

教育制度 資格補助補足

職務 OJTにて教育

研修 各種社内研修制度

社内資格制度 入社後1年経過後応募可能 タイピング資格 開発技能資格 生産技能資格 製造 技術のみ 応対技能資格

その他補足

退職金共済 財形 再雇用制度 家族手当 住宅手当 確定拠出年金制度 各種資格手当 1資格あたり月2,000円 35,000円 役職手当 管理職 係長90,000円 専門職 主任70,000円 副主任40,000円など 昇給チャレンジ制度 早い方であれば 入社4年目から昇給チャレンジをされています

休日 休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日)

有給休暇10日 20日

休日日数127日

夏季休暇 3日 年末年始 4日 有給休暇 入社半年経過後10日 最高20日

有給消化率100 に向け全社的に有休取得を推進しています

年間休日は20年度の算出です

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